Evästauot

Samoaja osaa arvioida mennyttä partiovuotta ja tiedostaa oppimiaan asioita. Hän asettaa itselleen ja ryhmälleen tavoitteita tulevaksi toimintakaudeksi.

Toimintavuoden vaihtuessa toiseen samoajavartio pysähtyy evästauolle yhdessä luotsin kanssa pohtimaan kulunutta vuotta ja suunnittelemaan tulevaa. Evästauolla on tilaisuus arvioida ja oppia, mikä meni hyvin ja missä on kehitettävää. Evästauko toteutetaan rennossa ilmapiirissä ja hyvällä meiningillä. Evästauko pidetään sekä ensimmäisen, toisen että kolmannen samoajavuoden jälkeen. Halutessaan evästaukoja voi pitää myös puolivuosittain. Koska samoajien toimintasuunnitelmassa on vaikea varautua yllätyksiin, korjataan toimintasuunnitelmaa vuoden kuluessa. Palautetta kannattaa antaa ja suunnitelmia muokata useamminkin kuin evästaukojen yhteydessä. Kolmannen samoajavuoden päätteeksi pidettävällä evästauolla katsotaan taaksepäin ja arvioidaan koko samoajaikäkautta sekä valmistaudutaan tulevaan vaeltajaikäkauteen.

Taitoalueet

Partiokulttuuri,

Johtamistaito

Itsensä johtamisen taidot, Vuorovaikutustaidot,

Johtajan tehtävät

Luotsin vastuulla on järjestää evästauko ainakin jokaisen samoajavuoden päätteeksi, tarvittaessa useammin. Luotsi suunnittelee ja järjestää evästauon yhdessä samoajien kanssa tai tekee sen yllätyksenä samoajille. Evästauolla luotsi keskustelee samoajien kanssa oheessa olevien apukysymysten avulla kuluneesta ja tulevasta vuodesta. Evästauon tarkoituksena on, että samoajat huomaavat oppineensa uusia asioita, oppivat arvioimaan omaa toimintaansa ja kehittämään tulevaisuuden toimintaa.

Kasvatustavoitteet

Osaaminen ja ongelmanratkaisu,

Pakollinen

1

Ryhmäkoko

Pentueessa tai vartiossa,

Paikka

Kämpällä, Kololla, Metsässä, Ulkona,

Kesto

A 1 h,

Aktiviteetin yläkäsite